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3月3日,国务院(yuàn)国资(zī)委召开(kāi)会(huì)议,对国有(yǒu)企(qǐ)业对标开展世界一(yī)流企业(yè)价值创造行(háng)动进行(háng)动员部署。国务院国资委党委书记、主任张玉卓(zhuó)出(chū)席会议并讲话强调(diào),要(yào)全面贯彻党的二十大精神(shén)和中央(yāng)经济(jì)工作会议(yì)部署,深入(rù)学习贯彻习近平总书(shū)记关于加(jiā)快建设世界一流企业(yè)的重要指(zhǐ)示精(jīng)神,牢牢把握做强做优做(zuò)大国有资本和国有企业这(zhè)一(yī)根本目标,用好提升核心(xīn)竞争力和增强核心功(gōng)能这两个途径,以价值创造(zào)为关键抓手,扎(zhā)实推动企业高质量发展,加快建成世界(jiè)一流企业,为(wéi)服(fú)务(wù)构建(jiàn)新发展格(gé)局(jú)、全面(miàn)推(tuī)进(jìn)中(zhōng)国(guó)式(shì)现代化提供(gòng)坚实基础和战略(luè)支撑。
会议指出,近年来,国资国(guó)企深入学(xué)习贯彻习近(jìn)平(píng)总书记重要指示精(jīng)神,贯(guàn)彻落实(shí)党中(zhōng)央、国务院决策部署,坚持以建设世界一流企业为引领,持(chí)续深化国有(yǒu)企业改革,切实加大(dà)科技创新工作力(lì)度,扎实推(tuī)进(jìn)高(gāo)质量发展(zhǎn),多层次、多领域组织开展对(duì)标世界一(yī)流企业专项行动,有力促进了(le)国有企业发展方式加快(kuài)转变、质(zhì)量效(xiào)益(yì)显著(zhe)提(tí)升(shēng),一大(dà)批(pī)企业市场竞争力、科技创新力、产业引领力、品牌影响力和国际化水平明显提升,部分产(chǎn)业领域的龙(lóng)头企业综合(hé)实力达到了全球(qiú)同行业领先水平,国资国企(qǐ)建设世界(jiè)一流(liú)企(qǐ)业取得(dé)了阶段性(xìng)的重要成效。
会(huì)议强调,面对蓬勃兴起的新一轮科技革命和产业变革,对标世界一流,国有企业在效率效益、战略性新兴产业布局、科技(jì)创新能(néng)力支(zhī)撑等方面(miàn)仍存在差距,国资国企(qǐ)要进一步提高政治站位,把企(qǐ)业价(jià)值创造行动抓(zhuā)紧抓细,务求取得工作实效。要突出效益效率(lǜ),加快转变发展方式,聚焦全员劳动(dòng)生产率、净资(zī)产(chǎn)收益(yì)率、经济增加值率等指标(biāo),有针对性地抓好提(tí)质(zhì)增效稳增长(zhǎng),切实(shí)提高资产回报水(shuǐ)平;突出创新驱动(dòng),提升(shēng)基础研究能力,充分发挥(huī)企(qǐ)业创(chuàng)新(xīn)决策、研发投(tóu)入、科研组织、成(chéng)果转化的主体作(zuò)用,加大关键核(hé)心技(jì)术攻关力(lì)度(dù),促进科(kē)技与产(chǎn)业(yè)有效对接,进一步提高(gāo)科技投入产(chǎn)出效率,尊重和遵从科(kē)技创(chuàng)新规律,包容创新(xīn)风险(xiǎn),让企业科技人(rén)员放开手脚干事业、心无旁骛搞(gǎo)科研;突出产(chǎn)业(yè)优化(huà)升级,加快布局价值创(chuàng)造(zào)的新领域新赛道,一手抓加快(kuài)战略(luè)性新兴产业布局,一手抓加快传(chuán)统产业转型升级(jí),更好推进新型工业化;突(tū)出服务大局,积极对接区域重大战略和区域协调发展战略,巩固在关系国(guó)家安全和国民(mín)经(jīng)济命脉重(chóng)要行业(yè)领域的控(kòng)制地位,提升对(duì)公共服务体系(xì)的保(bǎo)障能力,高质量参建“一带一路”,进一步强(qiáng)化(huà)战略(luè)支撑作用。
会(huì)议要求,国资(zī)央企要强化改革攻坚,着力构建有利(lì)于企(qǐ)业价值创造的良好生态。要把价值创造理念贯穿于企业经(jīng)营决(jué)策全过程,进一步(bù)完(wán)善中国特色现代企业治理,加(jiā)强董事会建设,在准确判断(duàn)市场、准确预(yù)见(jiàn)产业长(zhǎng)远发展的基础上科学决策、理性决策;把价值创造(zào)融入到(dào)企业(yè)管(guǎn)理运营诸(zhū)环节(jiē),以对标促(cù)达(dá)标、以达标促创标,增强(qiáng)集团化管(guǎn)控、集约化运作能力,加(jiā)强(qiáng)成本管控、管理创新能力,进一步(bù)强化精益运营(yíng)和精益管理;把价值创造导向体现(xiàn)到(dào)有效激励约束(shù)各(gè)方面,加快建立科(kē)学(xué)评价体系(xì),更大力度实施(shī)以价值创造(zào)为导向的(de)中长期激励,营造(zào)人人想价值、人人创价值的良好氛围。要强化分类改(gǎi)革,针(zhēn)对(duì)不同类别企业,建立更加科学精准(zhǔn)的(de)考核工作体系(xì),指导推动企业提(tí)升价值(zhí)创造的整体功(gōng)能。要加强组(zǔ)织领导(dǎo),逐级(jí)落实责任(rèn),结合实际抓紧制定实施方案,明(míng)确整体目标、重(chóng)点任务、主要措(cuò)施精心组织实(shí)施。国务院国资委将加强(qiáng)调研督导(dǎo),出台相关支持政策,确保开局之年(nián)推(tuī)动价值(zhí)创(chuàng)造行动(dòng)开好局(jú)起好步。